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| Issue Date | Title | Author(s) | Relation | scopus | WOS | Fulltext/Archive link | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1990 | Barriers to Women's Employment: Economic Segmentation in American Manufacturing, 1950-1980 | Wallace, Michael; Chang, Chin-fen | Research in Social Stratification and Mobility 9, 337-361 | |||
| 2 | 2010 | China-Bound for Jobs? The Influences of Social Connections and Ethnic Politics in Taiwan | Tsai, Ming-Chang ; Chang, Chin-fen | The China Quarterly 203, 639-655 | |||
| 3 | 2013 | Dependency, Globalization and Overseas Sex-Related Consumption by East Asians | Chang, Chin-fen ; Chen, Mei-hua | International Journal of Tourism Research 15, 521–534 | |||
| 4 | 2017 | Economic Inequality and Determinants of Earnings in Taiwan in the 2008 Recession | Chin-fen Chang | Development and Society 46(1), 55-82 | |||
| 5 | 1988 | Economic Segmentation in Taiwan: A Comparative Study with the United States | Chang, Chin-fen ; Parcel, Toby L.; Mueller, Charles W. | Sociological Focus 21, 349-369 | |||
| 6 | 2006 | Explanations of Gender-Based Household Labor Divisions: A Cross-National Study | Chang, Chin-fen | Japanese Journal of Family Sociology 17(2), 81-94 | |||
| 7 | 2011 | Gender Inequality in Earnings in Industrialized East Asia | Chang, Chin-fen ; England, Paula | Social Science Research 40(1), 1-14 | |||
| 8 | 2020 | Gendering the Job Demands-Resources Model: Work-Family Conflict in Taiwan | Ching-wu Lake Lui; Chin-fen Chang | Families, Relationships and Societies 9(3), 431-450 | |||
| 9 | 2019 | Organizational Commitment of Nurses and Doctors in Taiwan: A Labor-Process Perspective (影響台灣護理師及醫師組織承諾的因素：一個勞動過程的觀點) | Chin-fen Chang ; Zxy-Yann Jane Lu; Kwua-Yun Wang; Gi-Shih Lien; Hui-Yu Liang | Journal of Labor Studies（勞資關係論叢） 21(2), 1-26 | |||
| 10 | 1990 | The Determination of Labor's Share among Manufacturing Industries in Taiwan: From the Resource Perspective | Chang, Chin-fen | The Journal of the College of Law and Business School, National Chung Hsing University June, 517-546 | |||
| 11 | 2006 | The Employment Discontinuity of Married Women in Taiwan: Job Status, Ethnic Background and Motherhood | Chang, Chin-fen | Current Sociology 54(2), 209-228 | |||
| 12 | 2004 | The Intergenerational Transmission of Family Values: A Comparison between Teenagers and Parents in Taiwan | Yi, Chin-Chun ; Chang, Chin-Fen ; Chang, Ying-Hwa | Journal of Comparative Family Studies 35(4), 523-545 | |||
| 13 | 2010 | Who Cares for Unions? Public Attitudes toward Union Power in Taiwan, 1990-2005 [French version: Qui S'intéresse aux Syndicats? Opinion et Syndicats à Taiwan (1995-2005)] | Chang, Chin-fen ; Chang, Heng-hao | China Perspectives [French version: Perspectives Chinoises] 2010/3, 64-78 [French version: 70-85] | |||
| 14 | 2014 | Who Likes Globalization? Attitudes towards International Markets, Migration, and Marriage in Four East Asian Countries | Chin-fen Chang | Review of Social Sciences (社會科學論叢) 8(2), 81-124 | |||
| 15 | 1997 | Why Solidarity did not Transform into Power: Explaining the Failure of the Strike at Eastern Airlines in 1989 | Chang, Chin-fen | EurAmerica 27(1), 205-238 | |||
| 16 | 2017 | Women’s (No) Naming Right under the Shadow of Patronymy: Changes in the Public Attitudes in Taiwan between 2002 and 2012 | Chao-ju Chen; Yen-wen Peng; Chin-fen Chang | Survey Research: Method and Application (調查研究：方法與應用) 38, 57-97 | |||
| 17 | 1993 | 企業組織中升遷機會的決定及員工的期望：兼論內部勞動市場理論的應用 | 張晉芬 | 人文及社會科學集刊 第6卷第1期，頁205-230 | |||
| 18 | 2013 | 全球化效果的侷限：台灣民眾對接納跨國移民的態度 | 張翰璧; 張晉芬 | 台灣社會學刊 | |||
| 19 | 2010 | 再探台灣高教育成就的省籍差異 | 范雲; 張晉芬 | 台灣社會研究季刊 第79期，頁259-290 | |||
| 20 | 1992 | 冷漠的員工、乏力的工會：由勞動市場的觀點分析工會的運作 | 張晉芬 | 中國社會學刊 第16期，頁55-88 | |||
| 21 | 2016 | 勞動法律的身分限制及改革：一個人權觀點的檢視 | 張晉芬 | 台灣社會研究季刊 第102期，頁75-113 | |||
| 22 | 2001 | 台灣中高齡離職者的勞動參與和再就業：對台汽與中石化的事件史分析 | 張晉芬 ; 李奕慧 | 台灣社會學 第1期，頁113-147 | |||
| 23 | 1995 | 台灣婦女工作處境之探討 | 張晉芬 | 勞資關係論叢 第3期，頁153-171 | |||
| 24 | 2007 | 「女人的家事」、「男人的家事」：家事分工性別化的持續與解釋 | 張晉芬 ; 李奕慧 | 人文及社會科學集刊 第19卷第2期，頁203-229 | |||
| 25 | 1996 | 女性員工在出口產業待遇的探討：以台灣1980年代為例 | 張晉芬 | 台灣社會研究季刊 第22期，頁59-81 [2010年重新收錄於陳信行編，《工人開基祖：台社勞工研究讀本》，頁103-161，台北：台灣社會研究雜誌社出版、唐山發行] | |||
| 26 | 2009 | 性別差異與不公平的法意識：以勞動待遇為例 | 陳昭如; 張晉芬 | 政大法學評論 第108期，頁63-123 | |||
| 27 | 2002 | 找回文化：勞動市場中制度與結構的性別化過程（研究紀要） | 張晉芬 | 台灣社會學刊 第29期，頁97-125 | |||
| 28 | 1996 | 核心與依賴經濟產業結構的關係及影響 | 張晉芬 | 歐美研究 第26卷第2期，頁1-32 | |||
| 29 | 2004 | 沒有女人和性別關係的社會階層化（出自〈檢視社會學教科書：女性主義的觀點〉） | 張晉芬 | 女學學誌 第17期，頁97-102 | |||
| 30 | 2018 | 為何無法消除敵意工作環境？分析醫院內處理性騷擾事件的權力運作 | 張晉芬 | 社會科學論叢 第12卷第2期，頁1-41 | |||
| 31 | 1999 | 由「勞工貴族」到「閒置人員」：對省營客運員工大規模資遣原因和過程的分析 | 張晉芬 | 公營事業評論 第1卷第2期，頁107-133 | |||
| 32 | 1997 | 由女性公務人員「育嬰制度」看台灣地區職業婦女的困境 | 張道義; 張晉芬 | 社區發展季刊 第79期，頁91-98 | |||
| 33 | 1999 | 私有化符合誰的利益？：檢視台灣公營事業所有權移轉的社會效果 | 張晉芬 | 台灣社會學研究 第3期，頁115-152 |
